安全感是自己給的，自信感是實力給的，拿到offer之后真切感受到了浮萍靠岸的踏實與幸福，在此之前，可能一直提心吊膽。

　　“您前面還有****份簡歷等待查閱”

　　數字隨著不斷摁下的F5逐次遞增，跟鬧著玩一樣，想找一家大公司就是這么難。

　　每年數百萬的應屆生畢業，龐大的人群基數讓日趨飽和的人才市場愈發難以消解，求職難這等老生常談的話題都已經淪為陳年爛梗，常態之下是整個求職群體的疲軟眾相。求職面試，似是一個無解的難題橫亙在沒有背景與人脈的學子面前，寒窗苦讀十六載，大多換來一個心酸的結果。

　　相信經歷過海投簡歷與面試排隊的人更有感觸，大學畢業最后一年，安穩了數年的心開始躁動，什么都想做卻什么都做不成，一封封簡歷石沉大海，心里念叨著，早一刻步入社會就比別人多一份機會，踏上了求職征程。

　　得償所愿的極少數人與絕大多數迷茫者所形成的反差讓現實更加殘酷。

　　作為普通人，夢想被消磨，雄心難再提，有時候，被打趴下一次，就是一輩子。

　　在自我懷疑中收到offer，對應屆生來說，不僅僅是一份工作、一份收入，更是從校園邁入另一個世界之后被肯定價值的標識，往小了說，那一刻的幸福彌足珍貴，往大了說，這是決定一生的開端，更何況是初入社會就月薪過萬呢?

　　應屆生月薪過萬這種東西，嘴上不說，也會從眼睛跑出來;

　　“張老師，張老師周末一定要留出時間，請你吃飯”

　　“張老師，張老師郵寄的錦旗收到了嗎”

　　“張老師，張老師快領紅包啊”

　　那亮晶晶的小眼神，整個人元氣滿滿，實現價值后的喜悅怎么能輕易掩蓋的了啊。

　　自信這種感覺如果平白無故突然冒出，不僅奇怪并且無用，因為盲目的自信我們稱之為自負，但假如丟失了自信，一個人便很難挺直腰桿，甚至低到塵埃里，所以對應屆生來說，如何拿捏求職中的自信度，是很難的一件事，因為它不可控且裝不出。而由實力武裝起來的求職，更像是反客為主，游走在職場間，選擇合適的。

　　一主動，一被動，截然不同，時間久了，自然形成兩種人生。

　　無法言說選擇千鋒是唯一出路，但這確實是一條付出能見收獲，只要踏踏實實便能一步一步走上巔峰的“平凡之路”，你說呢?